ወደራስዎ የሚወስደው መንገድ - ሙያ እንዴት እንደሚመረጥ?

ቪዲዮ: ወደራስዎ የሚወስደው መንገድ - ሙያ እንዴት እንደሚመረጥ?

ቪዲዮ: ወደራስዎ የሚወስደው መንገድ - ሙያ እንዴት እንደሚመረጥ?
ቪዲዮ: Shimya Episode 1 2024, ሚያዚያ
ወደራስዎ የሚወስደው መንገድ - ሙያ እንዴት እንደሚመረጥ?
ወደራስዎ የሚወስደው መንገድ - ሙያ እንዴት እንደሚመረጥ?
Anonim

ሁላችንም አንድ ቀን ሙያ የመምረጥ ፍላጎት ያጋጥመናል። እናም ይህን ምርጫ የምናደርገው በንቃተ ህሊና ወይም ባለማወቅ ነው። ዛሬ በውስጣዊ ምክንያቶች ላይ መቆየት እፈልጋለሁ - እኛ ማን እንደሆንን ምርጫችንን ይወስናል?

እኛ ማን ነን ፣ እና በውስጣችን ያለነው - ይህ እኛ ብዙውን ጊዜ እራሳችንን መፈለግ ለመጀመር ሀሳብ አቀርባለሁ። አንዳንድ ደንበኞች “የምወደውን አላውቅም” ከሚለው ችግር ጋር ለመመካከር ይመጣሉ። እና እኔ አብዛኛውን ጊዜ አላምንም። ለግንኙነት ከአንድ ሰዓት በኋላ አንድ ሰው ምን ማድረግ እንደሚፈልግ በደንብ ያውቃል። እሱ አለማወቁን ፣ ወይም በቁም ነገር አለመውሰዱ ፣ ወይም በሌሎች ምክንያቶች ተጽዕኖ ሥር መሆኑ ብቻ ነው። ስለዚህ ፣ መጀመሪያ ላይ ሰውን ወደ እኔ “አዞራለሁ”።

ይህ “ለራስህ” ምንድነው? እነዚህ የእኛ …

1. ወለዶች … የሚገፋፋን ይህ ነው። በእንቅስቃሴው ውስጥ እኛን ምን ያካትታል። እኛን የሚያስደንቀን። ፍላጎቶች የእኛ ነዳጅ ናቸው ፣ ይህም ብዙውን ጊዜ በአዲስ ነገር ላይ እንድንማር እና ኃይል እንድናጠፋ ይረዳናል። ፍላጎት የእኛ ጉልበት ነው። አንዳንድ ጊዜ ደንበኞች በጣም የሚገርሙ ጥያቄዎችን ይጠይቁኛል - “እኔ ለንግድ ሥራ ፍላጎት አለኝ። ነገር ግን ወላጆቼ ወደዚያ ላኩኝ እኔም የእነርሱን ምሳሌ ተከተልኩ። ይህ እውነተኛ ፍላጎት አለመሆኑ ሊሆን ይችላል?” ይህ ‹የውሸት› ወለድ ነው ብዬ አላምንም። እሱ እውን ነው። ፍላጎቶቻችን በብዙ ምክንያቶች የሚወሰኑ መሆናቸው ብቻ ነው። እኛ በቤተሰብ ውስጥ ተወልደናል። እያደግን ነው። እኛ ጠባይ ፣ የስሜት ህዋሳት ፣ የእኛ ተፈጥሮአዊ ባህሪዎች አሉን። ይህ ሁሉ በእኛ ላይ ተጽዕኖ ያሳድራል እናም የፍላጎታችንን ቬክተር ይፈጥራል።

እራስዎን ለማዳመጥ እና ለመሰማት ይሞክሩ -የበለጠ ደስታ ከየት ያገኛሉ? በጣም የሚስቡዎት የትኞቹ እንቅስቃሴዎች ናቸው?

2. የግል ባሕርያት … አንዳንድ የእኛን ውስብስብነት ለመቋቋም በልጅነት ጊዜ ላይ የሚታዩ አንዳንድ የእኛ የባህሪ ዘይቤዎች ናቸው። አንዴ እነሱ ውጤታማ ሲሆኑ ከዚያም በባህሪያችን ውስጥ “ይረጋጉ”። ስብዕና ከውጭው አከባቢ ጋር ለመላመድ የሚረዳ ዘዴ ነው። የግለሰባዊ ባህሪያትን ለመረዳት ፣ የምወደው ነገር ቢግ አምስት ንድፈ -ሀሳብን መጠቀም ነው - እነዚህ በአምዶች የተከፋፈሉ አምስት የባህሪ ባህሪዎች vectors ናቸው። ለምሳሌ ፣ ለአዳዲስ ልምዶች ተገላቢጦሽ / ገላጭነት ወይም ቅርበት / ክፍት ሊሆን ይችላል።

እያንዳንዱ ሥራ የተወሰኑ የግል ባሕርያትን ይፈልጋል ፣ እና የግል ባሕርያት በተወሰኑ አካባቢዎች ብቻ ሊከናወኑ ይችላሉ። ለምሳሌ ፣ ገላጭ ከሆኑ ግን የሽያጭ ሥራ አስኪያጅ መሆን ከፈለጉ ፣ በአብዛኛዎቹ የሥራ ሁኔታዎች ውስጥ ምናልባት ይቸገሩ ይሆናል። በተለይም ከብዙ ሰዎች ጋር በንቃት መገናኘት አስፈላጊ በሚሆንበት።

ሙያ ለመምረጥ ፣ እርስዎ ማን እንደሆኑ ለመረዳት ይሞክሩ። ከሌሎች እንዴት ትለያለህ?

3. ችሎታዎች … ይህ ለእኛ ቀላል የሆነ ነገር ነው። ሂሳብ መስራት ከቻሉ ይወዱታል ማለት ነው ብለን እናስባለን (እና እነሱ በትምህርት ቤት በሆነ መንገድ ያስተምሩናል)። መምህራን “ይህ ለእሷ በጣም ቀላል ነው! እሱ ወደ IT ይሂዱ!”

ፍላጎቶቻችን እና ችሎቶቻችን በከፊል ወይም ሙሉ በሙሉ ላይደረሱ ይችላሉ። ይህ አብዛኛው አይደለም ፣ ግን በአሥራዎቹ ዕድሜ ከሚገኙ ወጣቶች ጋር በሚሠራበት ጊዜ ከሚገጥሟቸው ጉዳዮች መካከል ግማሽ ያህሉ። በእንደዚህ ዓይነት ሁኔታ ውስጥ ለፍላጎቶች (እና በተመሳሳይ ጊዜ ችሎታዎችዎን ለማሳደግ) ፣ ወይም ለችሎታዎች (እና ለሙያዊው መስክ ፍላጎት ለማዳበር ይሞክሩ) መሄድ ይችላሉ።

4. እሴቶች … የፍላጎቶቻችን የላይኛው ደረጃ ፣ በህልውና ትርጉሞች ተሞልቷል። ለአንድ ሰው ፣ ብዙ ገንዘብ ማግኘቱ እና የበለጠ ስኬታማ መሆን ፣ ለአንድ ሰው - የእንቅስቃሴውን ጉልህ ምርት (ሥዕሎች ፣ ሳይንሳዊ ሥራ ፣ ወይም የሙዚቃ ቁርጥራጭ) መተው ፣ እና ለአንድ ሰው - ሌሎች ሰዎችን መርዳት አስፈላጊ ነው።

እሴቶችን ለመመርመር ብዙውን ጊዜ ጥያቄዎችን እጠይቃለሁ - “ምን ትተው መሄድ ይፈልጋሉ? በዚህ ሥራ ውስጥ ምን ዓይነት ስሜት አለዎት?”

5. የአኗኗር ዘይቤ … ለመኖር የሚፈልጉት በዚህ መንገድ ነው። ግምት ውስጥ መግባት ያለባቸው አስፈላጊ ልዩነቶች። ይህ እምብዛም አይወራም ፣ ግን የአኗኗር ዘይቤ የደስታችንን ደረጃ በእጅጉ ይነካል።

እስቲ አስበው -ነፃ የጊዜ ሰሌዳ ወይም ቋሚ መርሃ ግብር እንዲኖርዎት ይፈልጋሉ? አሁን ለቤተሰብዎ የበለጠ ትኩረት መስጠት ወይም መሥራት ይፈልጋሉ?

ይህ ጽሑፍ ሙያ በመምረጥ የተወሰነ መሻሻል እንዲያደርጉ ይረዳዎታል ብዬ ተስፋ አደርጋለሁ።

እና አዎ - ሁሉንም ወደ የሙያ መመሪያ ስብሰባዎች እጋብዛለሁ።;)

የሚመከር: