የግንኙነት ደረጃዎች - ትዕግሥት

ቪዲዮ: የግንኙነት ደረጃዎች - ትዕግሥት

ቪዲዮ: የግንኙነት ደረጃዎች - ትዕግሥት
ቪዲዮ: 🛑 እራቁት መሆን የሚፈቀደው በሚስት ወይም በባል ፊት ብቻ ነው (የግንኙነት ደረጃዎች)ፓስተር ቴድሮስ አዲስ ||ክፍል 7 Relationship Advice 2024, ግንቦት
የግንኙነት ደረጃዎች - ትዕግሥት
የግንኙነት ደረጃዎች - ትዕግሥት
Anonim

በትዕግስት ደረጃ ላይ አጋሮች ጥበብን ያገኛሉ። ግጭቶች ከእንግዲህ በጣም አስገራሚ አይደሉም ፣ ምክንያቱም ሁለቱም ጠብ አለመጠናቀቁን ያውቃሉ ፣ እናም ግንኙነቱ መቀጠል አለበት። አዲስ ዙር ይጀምራል። ባልና ሚስቱ ይህንን ከተገነዘቡ ፣ ባልደረቦቹ እርስ በእርሱ የሚስማሙ ግንኙነቶችን እውነተኛ የተረጋጋ መድረክ የማግኘት ፍላጎት አላቸው። ከዚያ ወደ ቀጣዩ ደረጃ ሊወጡ ይችላሉ።

በዚህ ደረጃ ምን አስፈላጊ ነው-

  • ከግንኙነቱ ጋር አንድ ነገር መደረግ እንዳለበት ግንዛቤ አለ። በማንኛውም ሁኔታ ያለው ክፍተት ባልደረባዎቹን ያሰቃያል ፣ እና ልጆች ካሉ ፣ እነሱ እንዲሁ ይሆናሉ። ግንዛቤው የሚመጣው እራስዎን መለወጥ ያስፈልግዎታል! በራስ ላይ በመስራት ፣ ባልደረባው ግለሰባዊ ፣ ስብዕና መሆኑን አንድ ሰው ዓይኖቹ ተከፍተዋል። በዚህ ዳራ ፣ እርስ በእርስ መለወጥን ለማቆም የመጀመሪያዎቹ ሙከራዎች ይታያሉ ፣ ባልና ሚስቱ የራሳቸውን “እኔ” ለማየት እየሞከሩ ነው።
  • ጠብዎች የሚከተለውን ገጸ -ባህሪ እየጨመሩ ነው -መታገስ ካለብዎት ለምን ይጨቃጨቃሉ። ስሜቶች እንዲወጡ ባልና ሚስቱ በጠብ ወቅት ሁሉም ሰው ምን እንደሚፈልግ ቀድሞውኑ ተረድተዋል። እነሱ ለባልደረባ የእንፋሎት ፣ የስሜቶች ስሜትን ፣ እንደፈለገው እንዲለቁ እና ከዚያ ለመግባባት እድሉን መስጠት ይማራሉ።
  • ባልደረባ ብዙ የተለያዩ ባሕርያት ፣ ስሜቶች ፣ ስሜቶች አሉት። እሱ ጉዳቶች ፣ ችግሮች ፣ ውስብስቦች አሉት ፣ ግን እንደ እያንዳንዳችን ፣ ውበትም አለ። በፍቅር መውደቅ ያለብዎት ከጥሩዎቹ ጋር ሳይሆን ከባልደረባዎ ጉድለቶች ጋር ነው።
  • አንዳንድ ጊዜ ለለውጥ እረፍት ይወስዳል ፣ ምክንያቱም ኪሳራ መፍራት ለአስፈላጊ ለውጥ በጣም ጠንካራ ምክንያት ነው። የእረፍት ህመም አዎንታዊ ለውጥን እና እድገትን ያነቃቃል። በዚህ ጉዳይ ላይ ያለው ክፍተት በቀደሙት ደረጃዎች ውስጥ የነበረውን መልካም ነገር ሁሉ ወደ አዲሱ ደረጃ በማምጣት አሮጌውን ለማጥፋት እና እንደገና ለመጀመር እድሉ ነው። አንድ ባልና ሚስት በፍጥነት ከተማሩ መለያየቱ አስፈላጊ ላይሆን ይችላል።

ምን ይደረግ?

  • አንዳችሁ የሌላውን ልዩነት ተቀበሉ። ይቅር ለማለት ፣ ለመፅናት ፣ ባልደረባዎን እንደ እሱ ይቀበሉ።
  • የእርስዎ ጭማሪዎች የእነሱን ኪሳራዎች ያሟላሉ ፣ እና የእሱ ተጨማሪዎች የእርስዎን ሚኒዎች ያሟላሉ። የእርስዎ ሥራ ድክመቶቹን በእሱ ጥንካሬዎች በመደገፍ እርስ በእርስ መተያየት እና ማሟላት ነው። ይህንን ካወቁ ባልና ሚስትዎ ምን ያህል ጠንካራ ሊሆኑ እንደሚችሉ ይገነዘባሉ። እያንዳንዳችሁ በግንኙነቱ ውስጥ ምን እያደረጉ እንደሆነ ለማየት እና ለመረዳት እራስዎን በአጋርዎ ጫማ ውስጥ ብዙ ጊዜ ያስገቡ። ወይም ጥረቶችዎ ከእሱ ጋር እኩል እንደሆኑ ይተማመኑ።
  • አሳዳጆች - ታጋሽ ይሁኑ እና ለለውጥ አወንታዊ ውጤት ይጣጣሙ። አከፋፋዮች ለለውጥ በድርጊታቸው ላይ አስተያየት መስጠት አለባቸው።
  • እርስ በርሳችሁ ዝም ከማለት ወይም ከመወንጀል የወዳጅነት ውይይት አድርጉ።
  • ማንኛውንም አሉታዊ ሁኔታ ከግምት ውስጥ ሊያስከትሉ ከሚችሉት ደስ የማይል መዘዞች አቋም አይደለም ፣ ነገር ግን ለሠፈሩ መፍትሄ ከመፈለግ አንፃር።
  • ለውጡን ያደንቁ እና ለግንኙነትዎ ጥቅም ይጠቀሙበት። ለውጡን ውጤታማ ለማድረግ አዳዲስ አቀራረቦችን ይሞክሩ።
  • የአስተሳሰብዎን መንገድ ይለውጡ። መውደድ የሚፈልግ ሁሉ ተስማሚ መንገድ ያገኛል። እና በግንኙነቶች ላይ ለመስራት
  • ያልተጠበቀ ሽልማት ያገኛሉ -ስሜትዎ የበለጠ የበሰለ እና ጠንካራ ይሆናል።
  • ያስታውሱ ፣ ግንኙነቶች ሥራ ናቸው። ግንኙነቶች በራሳቸው አይስማሙም። ይህ ለእነሱ ፣ ለራስዎ እና ለባልደረባዎ ዕለታዊ እንክብካቤ ነው። ስለዚህ ጥረቶችዎን ህብረትዎን በመጠበቅ ላይ ያተኩሩ።

ያስታውሱ - ከአጋሮቹ አንዱ በግንኙነቱ ፍሰት ውስጥ ሲቀየር ግንኙነቱ እንዲያድግ እና አጋሩ በሚፈልገው አቅጣጫ እንዲለወጥ ቦታን ይፈጥራል።

የሚመከር: